Quelles sont les qualités essentielles pour intégrer l’équipe consulting ?
Pour rejoindre notre équipe consulting, il faut avant tout être doté d’une grande curiosité, être flexible afin de jongler d’une tâche à une autre. Être empathique est un véritable atout pour mieux comprendre les clients et leur apporter une réponse « sur-mesure ».
Si vous deviez décrire la culture de l’entreprise en une phrase ?
Chez S4S, les collaborateurs sont solidaires, ils font preuve de beaucoup d’entraide. La bonne ambiance au sein de l’équipe rend le quotidien agréable.
En tant que directeur technique, qu’est-ce que vous appréciez le plus au sein de votre équipe ?
Tout particulièrement leur adaptabilité, leur volonté d’apprendre, leur engagement et leur réactivité.
Quel est votre meilleur souvenir avec S4S ?
L’un des meilleurs souvenirs qui me vient à l’esprit était notre déménagement dans des locaux plus grands, à la Cité Internationale, qui offre un cadre de travail très plaisant. Pour moi, cela signifiait que la société est entrée dans une dynamique de croissance ; elle a grandi et continuera à grandir.
En 3 mots comment décriez-vous votre métier de directeur technique ?
Passionnant, engageant et stimulant.
